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# 自己理解・他者理解の必要性

# 新規事業への意識・知識の向上

# 営業知識を高め売上を上げてほしい

# 組織への帰属意識が足りない

# 当事者意識が低い

# 時間管理ができない

# 仮説を構築できない

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株式会社アントレプレナーファクトリー

〒530-0001
大阪市北区梅田2-5-4 千代田ビル西館6F

株式会社アントレプレナーファクトリー

# 問題を直視しない・回避する 

企業内教育・人材開発に特化した
5,000本超の動画コンテンツの中から、
事業と組織の課題解決に
最適な組み合わせをご提案します。

コンテンツの活用方法を相談する 

Contents

動画コンテンツ

HACCPの運用と定着

HACCPの運用と定着

食の安全と信頼を守るためのHACCPの理解と実践

問題を直視しない・回避する法令遵守に問題が生じた危機回避への対策が不十分

社員による不正・犯罪予防

社員による不正・犯罪予防

社員が不正・犯罪に巻き込まれないようにするための知識を身につける

ハラスメント事案が発生した問題を直視しない・回避するコンプライアンスについてのリスクがある危機回避への対策が不十分

問題解決思考

問題解決思考

一人一人が問題解決ができる組織をつくる

成果が出ない仕事に対する意識が低い仮説を構築できない問題を直視しない・回避する

ロジカル×クリティカルシンキング

ロジカル×クリティカルシンキング

マッキンゼーで学んだ本質的なロジカルシンキングをわかりやすく

成果が出ない仕事に対する意識が低い仮説を構築できない問題を直視しない・回避する

ネガティブフィードバック

ネガティブフィードバック

「言いにくいこと」をきちんと伝え、部下の成果や成長を促す

問題を直視しない・回避する人を率いるスキルに欠けるハラスメント事案が発生したダイバーシティ教育の充実

会社・企業における防災

会社・企業における防災

現場全員が学習し、事業と社員を守る

仮説を構築できない問題を直視しない・回避する危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない

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Seminar / Archive

無料セミナー&アーカイブ

【05/20】『人事・人材開発の視点で考える発達障害者の支援 』アーカイブ配信セミナーを開催します

【05/20】『人事・人材開発の視点で考える発達障害者の支援 』アーカイブ配信セミナーを開催します

2025年1月22日に開催し、ご好評いただいた『人事・人材開発の視点で考える発達障害者の支援』セミナーのアーカイブ配信を行います

仮説を構築できない問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない

【04/24】『人事・人材開発における、「ボスマネジメント」と「ネガティブフィードバック」』アーカイブ配信セミナーを開催します

【04/24】『人事・人材開発における、「ボスマネジメント」と「ネガティブフィードバック」』アーカイブ配信セミナーを開催します

2024年11月22日に開催し、ご好評いただいた『人事・人材開発におけるボスマネジメントとネガティブフィードバック』セミナーのアーカイブ配信を行います

社会課題について議論ができない仮説を構築できない問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分

【04/17】「常識が通用しない時代のリーダーシップ|山本紳也氏・新刊書籍出版記念セミナー」 を開催します

【04/17】「常識が通用しない時代のリーダーシップ|山本紳也氏・新刊書籍出版記念セミナー」 を開催します

山本氏が提唱する「これからの時代に必要な10のコンピテンシー」について、豊富な実例とともに解説いただきます。

仮説を構築できない問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない

【04/15】「経営・事業に直結する研修デザインとは?」アーカイブ配信セミナーを開催します

【04/15】「経営・事業に直結する研修デザインとは?」アーカイブ配信セミナーを開催します

2024年11月15日に開催し、ご好評いただいた『経営・事業に直結する研修デザインとは?』セミナーのアーカイブ配信を行います。

仮説を構築できない問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない

【04/22】複雑な課題を整理し「課題構造マップ」を描くには を開催します

【04/22】複雑な課題を整理し「課題構造マップ」を描くには を開催します

地5/27より開講予定の講座『システム思考を使った新規事業共創の進めかた』の、第0回公開講義を開催します!

問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない仮説を構築できない

【03/06】システム思考を用いたイノベーション ー社会課題・地域課題の本質を解決するー を開催します

【03/06】システム思考を用いたイノベーション ー社会課題・地域課題の本質を解決するー を開催します

地域課題や社会課題を解決に導くための事業化支援サービスを展開する藤井哲也氏をお招きし、「システム思考」を活用した社会課題の構造を可視化・分析する手法や本質的な問題点を探索する方法についてお話を伺います

仮説を構築できない問題を直視しない・回避する視野が狭い、視座が低い危機回避への対策が不十分社会課題について議論ができない

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Course

開催中&過去開催の講座

成人発達理論 実践応用講座

成人発達理論 実践応用講座

「成人発達理論 実践応用講座」は、全3名の講師が出演する全4回のオンラインセッション、216本のマイ​クロラーニング動画コンテンツで学習いただける講座です。

問題を直視しない・回避する多様なメンバーと協業する力マネジメントの知識・スキル不足

システム思考を使った新規事業共創の進めかた

システム思考を使った新規事業共創の進めかた

官民の垣根を越え、サステナブルな事業を生み出すために

多様なメンバーと協業する力社会課題について議論ができない事業計画を立案または理解できない仮説を構築できない問題を直視しない・回避する

成人発達理論スターベーシック講座

成人発達理論スターベーシック講座

「成人発達理論スターベーシック講座」は、全6名の講師が出演、275本のマイ​クロラーニング動画コンテンツで基礎を効率的に学習することができる講座です。

問題を直視しない・回避する多様なメンバーと協業する力マネジメントの知識・スキル不足

第2期戦略的人事マスターコース

第2期戦略的人事マスターコース

ツールや制度に囚われず、人と組織を動かす人事のあり方を学ぶための講座です。さらに上を目指す人事の方に向け、経営に資する人事のあり方を考え、真のCHROになることを目指します。

問題を直視しない・回避する多様なメンバーと協業する力マネジメントの知識・スキル不足

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