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動画ラーニングのenfac

問題解決思考

一人一人が問題解決ができる組織をつくる

成果が出ない仕事に対する意識が低い仮説を構築できない問題を直視しない・回避する

インストラクショナルデザイン　－研修成果を生み出すADDIEモデルー

効果・成果につながる研修・人材開発をデザインするための理論をマスターする

マネジメントの知識・スキル不足個別性を持ったキャリア教育整備人を率いるスキルに欠ける

ロジカル×クリティカルシンキング

マッキンゼーで学んだ本質的なロジカルシンキングをわかりやすく

成果が出ない仕事に対する意識が低い仮説を構築できない問題を直視しない・回避する

保護中: ビジネスと人権　～ESG・サステナビリティと法務～

人権への取り組みが盛んな国の動向を踏まえ、企業・ビジネスに関わる人が学ぶべき知識。

コンプライアンスについてのリスクがある

デザインの基本

誰しもが仕事においてデザインを活用できる

PCスキルが足りず非効率マーケティングについて深く知らない起業・独立・副業への知識

現場の生産効率をあげるための５S

製造現場のムダを減らし、組織の生産性を向上させる

人を率いるスキルに欠ける法令遵守に問題が生じた組織が機能不全

開催日：2024.11.22無料セミナー

【11/22】人事・人材開発における、「ボスマネジメント」と「ネガティブフィードバック」　を開催します

採用のハードルがあがり、人材も流動する中で、 それぞれの企業にあった人材育成の仕組みをどのように作るのか。
また、経営や戦略とどのように繋いでいくのか。 今後ますます重要になるテーマです。

多様なメンバーと協業する力50代以降の働くイメージ活き活きとした組織への取組組織が機能不全

開催日：2024.10.22無料セミナー

【10/22】「グローバルに展開する日本企業における戦略人事」戦略的人事と人事担当者の役割③　を開催します

採用のハードルがあがり、人材も流動する中で、 それぞれの企業にあった人材育成の仕組みをどのように作るのか。
また、経営や戦略とどのように繋いでいくのか。 今後ますます重要になるテーマです。

多様なメンバーと協業する力活き活きとした組織への取組採用力が足りない組織が機能不全

開催日：2024.8.29有料セミナー

【アーカイブ販売】『The Religion of Tomorrow』から見る“目覚めとさらなる発達” 〜翻訳者 門林奨さんを迎えて〜　を開催します

日本で大きな話題となった「ティール組織」の源流とも言える『インテグラル理論』の提唱者、ケン・ウィルバー。その思想に触れ、新たな視点を得たい方々にとって貴重な機会となるセミナーをご用意しました。

モチベーションが安定しない起業・独立・副業への知識基礎教養・リベラルアーツへの不安活き活きとした組織への取組

開催日：2024.8.7無料セミナー

【アーカイブ販売】変化に対応し、創造する人材をどう育てるか？　 – 人材育成に“アート”がもたらすもの –

組織の未来を切り開く自律型人材の育成と、アートの視点はどのように結びつくのか。時代を超えて価値を生み出してきた歴史から、イノベーションの視点を学びましょう。

自律・自走してほしい視野が狭い、視座が低い基礎教養・リベラルアーツへの不安自己理解・他者理解の必要性

開催日：2024.10.2無料セミナー

【10/2】オープンイノベーションの理論とスタートアップ連携の進め方　を開催します

世界と日本におけるオープンイノベーションの現状から、連携課題や取り組み方を知ることで、自社取組のヒントを得て、イノベーションへの活動のヒントを得ることができるセミナーです。

社会課題について議論ができないIPO・スタートアップの知識事業計画を立案または理解できない起業・独立・副業への知識

開催日：2024.8.29有料セミナー

【8/29】『The Religion of Tomorrow』から見る“目覚めとさらなる発達” 〜翻訳者 門林奨さんを迎えて〜　を開催します

日本で大きな話題となった「ティール組織」の源流とも言える『インテグラル理論』の提唱者、ケン・ウィルバー。その思想に触れ、新たな視点を得たい方々にとって貴重な機会となるセミナーをご用意しました。

モチベーションが安定しない起業・独立・副業への知識基礎教養・リベラルアーツへの不安活き活きとした組織への取組