アントレプレナーファクトリー

給与・条件

給与:経験に準ずる
時間:9:00~18:00(休憩60分)5時間勤務等も可能
土日祝休み(週休完全2日制)

年間休日日数120日以上
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
各種社会保険完備、交通費支給、時間外手当、役職手当

POSITION

募集中の職種

キャリア採用

給与:経験に準ずる
時間:9:00~18:00(休憩60分)5時間勤務等も可能
土日祝休み(週休完全2日制)

年間休日日数120日以上
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
各種社会保険完備、交通費支給、時間外手当、役職手当

給与・条件

給与:経験に準ずる
時間:9:00~18:00(休憩60分)5時間勤務等も可能
土日祝休み(週休完全2日制)

年間休日日数120日以上
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
各種社会保険完備、交通費支給、時間外手当、役職手当

POSITION

募集中の職種

キャリア採用

給与:経験に準ずる
時間:9:00~18:00(休憩60分)5時間勤務等も可能
土日祝休み(週休完全2日制)

年間休日日数120日以上
大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
各種社会保険完備、交通費支給、時間外手当、役職手当

募集背景

コロナ禍を経て、動画ラーニングへの期待が高まっています。「経営知を蓄積し、人と組織の成功を加速させる」ことの理解と共感ができるメンバーと共に、企業内教育・起業家教育のコンテンツを企画し、世の中に広めるメンバーを募集しています。該当領域に経験のある方との面談を通じて、お互いのフィット感の確認ができればと思います。

事業内容

これまで1000回以上の企業研修、3000以上の研修動画制作の経験をもとに、優れた専門家とのネットワークを活かして、人と組織の成功をオンライン教育を通じて加速させていきます。具体的には、➀オンライン研修動画の企画制作、➁提携を基盤にしたプロモーション、➂企業内教育のオンライン化の企画・運営を支援しています。

組織概要

「インサイドセールス/営業」「プロダクト/動画制作」「カスタマーサクセス」の各チームから成ります。少ない人数ですが、専門性の蓄積と協業を上手く行って、拡張性のある事業を全員で作っています。オンラインセミナーやMAツールを作ったマーケティングのの仕組化の取り組みを行っています。

営業/インサイドセールス

2021/7/1から募集開始

募集背景

企業の人材開発担当の方や、協業による動画ラーニング事業を展開する相談が増えてきました。営業・インサイドセールス三人目の担当者として、オンラインを中心とした企業の人材開発担当向けの営業をできる方を募集します。時短勤務や在宅勤務も可能です。

仕事内容

➀紹介案件・インバウンド及びナーチャリングリードへの対応
➁オンラインによる契約に向けた案件進捗管理と、契約締結
➂オンラインセミナーによる見込顧客との関係性の維持・発展

マーケティングからパスを受けたリード、提携企業からの紹介、過去のデータベースなどを活かして、提案・クロージングを行います。

この仕事で
得られるもの

➀今後も拡大するオンライン営業経験を積み、スキル習得ができます。
➁自社が扱う研修動画コンテンツを通じて、新たな知見が広がります。

求める人物像

➀粘り強く案件を追える方
➁新しいことや、組織や事業を作っていくことに興味関心のある方
➂細かな対応やスケジュール管理が苦手でない方

求める経験

➀法人営業経験を1~5年程度をお持ちの方
➁認知力・コミュニケーション力

<歓迎>
*研修エージェント、人事向け商材の営業経験をお持ちの方
*オンラインツール、CRM・MAツールを活用した営業経験をお持ちの方

想定年収

400~520万円(経験に準ずる)

選考プロセス

「採用エントリーはこちら」でエントリー
1.書類選考(エントリーシート、履歴書、職務経歴書のご提出をお願いいたします。)
※エントリーシートは下記青ボタンからダウンロードください。
2.オンラインカジュアル面談
3.試験+面接
4.最終プレゼン
5.内定
※内定前に業務体験をすることができます

カスタマーサクセス

2021/7/1から募集開始

募集背景

営業案件、動画制作案件が増えるにあたり、顧客対応や外部対応を前線として担当することを主たる仕事とするカスタマーサクセスチームの三人目の担当者として、業務ができる方を募集します。

仕事内容

➀紹介案件・インバウンド及びナーチャリングリードへの対応
➁オンラインによる契約に向けた案件進捗管理と、契約締結
➂オンラインセミナーによる見込顧客との関係性の維持・発展

マーケティングからパスを受けたリード、提携企業からの紹介、過去のデータベースなどを活かして、提案・クロージングを行います。

この仕事で
得られるもの

①今後拡大する「オンライン」領域で、経験・キャリアを積むことができます。
②CRM、MAツール、セミナー営業などを通じて、新しいアシスタントスキルを開拓・習得することができます。

求める人物像

①多様なタスクに対応し、チームの目標に向けて共に動ける方
②新しい仕組みや価値を作ることに興味関心のある方

動画に出演する専門家や各種団体との協業に指しての窓口業務などを行います。営業の目標数値は直接持ちませんが、それ以外の業務において、主体的に仕事を作ったり回収する動きのできる方が、向いている業務です。

求める経験

以下に一つ以上経験のある方
①法人営業もしくは営業アシスタント経験を1年以上
②クラブやサークルのキャプテン、主務/マネージャーなどの経験
③Adobe製品に関する経験・スキル
④一定上の学力があり、事業や組織を作ることへの興味関心

想定年収

350万円~470万円(経験に準ずる)

選考プロセス

1.「採用エントリーはこちら」よりエントリー (エントリーシート、履歴書、職務経歴書のご提出をお願いいたします。)
※エントリーシートは下記青ボタンからダウンロードください。
2.書類選考
3.オンラインカジュアル面談
4.試験+面接
5.内定
※内定前に業務体験をすることができます

バックオフィス​

2021/7/1から募集開始

募集背景

期間満了のスタッフの後任として、1000~1600で勤務ができるスタッフを募集します。育児や介護で、勤務時間が限られる方も応募がしやすい環境です。大阪・梅田駅、徒歩5分となります。

仕事内容

①営業業務のバックアップ
②総務事務(労務経理・オフィス全般)
③代表サポート
④研修動画コンテンツ出演者サポート

この仕事で
得られるもの

伸び行く市場で、人や組織の学びが変わることを、それらを通じて社会に役立っていることを実感することができます。

求める人物像

➀期日管理・タスク管理が得意な方
➁手が速い方

勉強が得意または好きだった方、人の成長に興味のある方の方が、より向いていると思います。

求める経験

➀法人勤務経験3年以上
➁スマホやPCの利用に慣れている方
➂大卒以上

時給

時給1200円~1500円

選考プロセス

1.書類選考(履歴書・職務経歴書)
2.面談
3.内定
※内定前に業務体験をすることができます

ラーニング コンサルタント

2021/7/1から募集開始

募集背景

企業の人材開発担当の方や、協業による動画ラーニング事業を展開する相談が増えてきました。代表の嶋内と並行して、または取って代わって担当できるコンサルタントを募集をスタートします!課題をヒアリングし、提案営業をしながら、人や組織の成功を支援する業務になります。

仕事内容

➀ラーニングコンサルタントとして売上目標の達成を実現する
➁企業の人材開発部門へのオンライン研修の企画提案及び推進
➂インサイドセールス営業との社内協業・育成

企業の人材開発課題をヒアリングし、動画ラーニング・オンライン研修を中心に、解決策を企画提案し推進をサポートします。クライアントから課題を相談されるように、新たな知見の蓄積と発信をし、認知度を高める活躍を期待しています。

この仕事で
得られるもの

➀人材開発の新しい知見と人脈が広がります。
➁課題解決を通じて人や組織を育成している実感を得ることができます。
➂マネジメント・リーダーシップの発揮経験を積むことができます。

求める人物像

➀共に事業と組織を作ることに強い興味関心のある方
➁営業目標に責任を持ち粘り強く追える方
➂手が早く、スケジュール管理が得意な方

求める経験

➀人材開発における課題ヒアリングと提案スキル
 ・研修エージェント/人事向け商材営業経験などを5年程度お持ちの方
 ・「法人営業+企業内人事」の経験がある方
➁認知力とコミュニケーション力

想定年収

650万円~800万円(経験に準ずる)

選考プロセス

1.「採用エントリーはこちら」よりエントリー
2.書類選考(エントリーシート、履歴書、職務経歴書のご提出をお願いいたします。)
※エントリーシートは下記青ボタンからダウンロードください。
3.オンラインカジュアル面談(経営陣のいずれか)
4.事業ディスカッション(2〜3回)
5.内定
※内定前にリファレンスチェックの依頼をさせて頂く場合があります

STEP

採用選考ステップ

STEP 1

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STEP 2

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STEP 3

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STEP 4

STEP 5

応募ページよりエントリー

書類選考があります。

オンラインカジュアル面談

ZOOMで行います。

筆記試験・面談

クリアされた方は、オフィスにて業務体験ができます。

最終プレゼンテーション

事前にプレゼン案内があります。
参加者全員がOKであれば採用となります。

内定

※職種によって、ステップが異なります。
※ラーニングコンサルタントの選考には、事業ディスカッションがあります。